
Incentivo à Formalidade
COMITÊ DIRETOR DE INCENTIVO À FORMALIDADE NO SETOR DA CONSTRUÇÃO
Setor da economia que emprega número expressivo de mão-de-obra, a construção civil é uma atividade que apresenta alto índice de informalidade. De acordo com os dados do IBGE (PNAD, 2003), 44% dos 145 mil trabalhadores empregados na construção civil paranaense não têm carteira assinada.
A informalidade traz prejuízos para toda a sociedade. Além dos prejuízos para o governo e para as empresas – que eticamente cumprem todas as suas obrigações – quem mais perde com a informalidade são os trabalhadores. Sem o registro em carteira, o trabalhador fica sem o amparo da legislação trabalhista e excluído da rede de proteção social garantida pela Previdência.
Para enfrentar esse quadro, que também se repete em todo o país, em outubro de 2001, entidades representativas do governo, das empresas e dos trabalhadores assinaram termo de cooperação técnica e criaram o Comitê Diretor do Programa de Combate à Informalidade no Mercado de Trabalho da Construção Civil.
Na sua missão de reduzir a informalidade e incentivar a legalização da construção de obras, em todos os seus aspectos, as entidades que participam do Programa de Combate à Informalidade no Mercado de Trabalho da Construção Civil prestam um importante serviço a toda sociedade. Mais que isso, contribuem para resgatar os direitos dos trabalhadores à proteção social e à cidadania.
Ações desenvolvidas pelo programa
O Comitê Diretor de Combate à Informalidade vem atuando em diversas frentes de ação. Uma delas, desenvolvida a partir do mês de fevereiro de 2002, prevê visitas aos canteiros de obras em Curitiba, Região Metropolitana e no interior.
No canteiro de obras, membros do comitê (Fetraconspar-PR, Crea-PR e Sinduscon-PR) fazem o levantamento das condições básicas de segurança. Eles seguem um check-list estabelecido pela NR-18 (norma de segurança do trabalho da construção civil) e observam itens sobre o cumprimento da legislação trabalhista, especialmente o registro em carteira do pessoal da obra.
Empresas, empreiteiros ou donos das obras são orientados para corrigir falhas existentes no cumprimento das normas e registrar todos os empregados. Os relatórios das visitas são apresentados nas reuniões mensais do Comitê Diretor, que analisa as providências tomadas pelas empresas.
O Comitê Diretor não aplica multas nem adota medidas punitivas contra as empresas. Esta é atribuição dos órgãos oficiais de fiscalização que participam do acordo e recebem as informações sobre as visitas. Quem não cumpre a legislação de segurança, trabalhista e previdenciária, está sujeito a imposição de multas, cobrança das contribuições sociais e até o embargo da obra.
Representantes da FETRACONSPAR:
Ø Geraldo Ramthun
Ø Reinaldim Pereira Barboza
Representante dos Sindicatos dos Trabalhadores da região Noroeste (Sinduscon Noroeste)*
Ø Jorge Moraes
Representante dos Sindicatos dos Trabalhadores da região Oeste (Sinduscon Oeste) *
Ø Lotário Claas
Representante dos Sindicatos dos Trabalhadores da região Norte (Sinduscon Norte) *
Ø José Aparecido Martins
Representante dos Sindicatos dos Trabalhadores das demais regiões (Sinduscon Paraná)*
Ø José Ávido Pacheco
Representante da bancada dos trabalhadores do Comitê Permanente Regional – CPR/PR*
Ø Roberto Leal Americano
* Representantes dos Sindicatos e da bancada do CPR indicados por ocasião da reunião da Diretoria da Fetraconspar, realizada dia 18/06/2015 em imbituva/PR.
Entidades participantes do programa:
Instituto Nacional do Seguro Social (INSS);
Ministério Público do Trabalho (PRT 9ª Região);
Delegacia Regional do Trabalho no Estado do Paraná (DRT);
Fundacentro (Centro Estadual do Paraná);
Federação das Indústrias do Paraná (Fiep);
Federação dos Trabalhadores nas Indústrias da Construção e do Mobiliário do Paraná (Fetraconspar);
Confederação Nacional dos Trabalhadores na Indústria (CNTI); Conselho Regional de Engenharia, Arquitetura e Agronomia (Crea-PR);
Câmara Estadual da Indústria da Construção (Ceic-PR);
Sindicato da Indústria da Construção Civil no Estado do Paraná (Sinduscon-PR);
Sindicato da Indústria da Construção Civil do Norte do Paraná (Sinduscon-Norte/PR);
Sindicato da Indústria da Construção Civil do Noroeste do Paraná (Sinduscon-NOR/PR);
Sindicato da Indústria da Construção Civil do Oeste do Paraná (Sinduscon-Oeste/PR);
Sindicato das Empresas de Compra, Venda, Locação, Administração, Incorporação e Loteamento de Imóveis e dos Edifícios Residenciais e Comerciais do Paraná (Secovi-PR);
Associação de Dirigentes do Mercado Imobiliário (Ademi-PR);
Associação Paranaense dos Empresários de Obras Públicas (Apeop-PR);
Instituto de Engenharia do Paraná (IEP);
Federação Internacional das Profissões Imobiliárias – Delegacia Regional Sul (Fiabci);
Federação das Associações de Engenharia, Arquitetura e Agronomia do Paraná (Feapar);
Sindicato das Empresas de Eletricidade, Gás, Água, Obras e Serviços do Paraná (Sineltepar).
ARQUIVOS PARA DOWNLOAD
Aditamento do Termo de Cooperação Técnica 2003;
Aditamento do Termo de Cooperação Técnica 2006;
Relatório de Atividades do Comitê;
Check-List:
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